El Ministerio de Justicia anuncia la Fase 3 del Plan de Desescalada en la Administración de Justicia para la semana del 9 de junio


29 may 2020



Se ha publicado en la página web del Ministerio de Justicia una Nota de Prensa en la que se indica que "La Comisión, compuesta junto al Ministerio por miembros del CGPJ, Fiscalía General del Estado, CCAA y Consejo General de la Abogacía, ha acordado avanzar hacia la fase 3 en el plazo previsto, la semana del 9 de junio, con el 100% de efectivos trabajando presencialmente en los juzgados"

Ministerio, CGPJ, Fiscalía y comunidades acuerdan avanzar hacia la fase 3 en el plazo previsto, a partir del próximo 9 de junio
Leer más...

Resolución del Ministro de Justicia sobre el horario del Registro Civil




Publicamos la Resolución de 29 de mayo de 2020, del Ministro de Justicia, por la que se deja sin efecto la Resolución de 23 de marzo de 2020, restableciendo el horario de trabajo ordinario en el Registro Civil, que nos ha sido remitida hoy por el Ministerio de Justicia.

Leer más...

Tras la reclamación de CCOO, el plazo de alegaciones al listado provisional de méritos del proceso selectivo de Gestión Procesal y Administrativa, promoción interna, se empezará a computar desde el 1 de junio




TRAS LA RECLAMACIÓN DE CCOO,  EL TRIBUNAL CALIFICADOR ÚNICO DEL PROCESO SELECTIVO DE GESTIÓN PROCESAL Y ADMINISTRATIVA, PROMOCIÓN INTERNA, RECTIFICA: EL PLAZO DE ALEGACIONES A LOS LISTADOS PROVISIONALES DE MÉRITOS EMPEZARÁ A COMPUTARSE DESDE EL DÍA 1 DE JUNIO

Como hemos ido informando, el pasado 20 de mayo se publicaron los listados provisionales de méritos del proceso selectivo de Gestión Procesal y Administrativa, promoción interna, y en el acuerdo se establecía que el plazo de alegaciones comenzaría a contar desde el día siguiente a la publicación de dicho acuerdo en la web del Ministerio de Justicia

Desde CCOO comunicamos, tanto al Tribunal Calificador Único como al Ministerio de Justicia, que, dado que el estado de alarma había suspendido los plazos administrativos, dicho plazo no podría empezar a computarse hasta que se alzase dicha suspensión, lo que tendrá lugar el próximo lunes 1 de junio, sin perjuicio de que los opositores que quisieran pudieran ir alegando para la agilización del proceso y de que los distintos tribunales pudiesen ir haciendo las rectificaciones oportunas. La respuesta del Ministerio de Justicia fue que consideraban que no, que el cómputo de plazos comenzaba el día 21 de mayo de 2020

Pues bien, en el día de hoy se ha publicado en la página web del Ministerio de Justicia:

NOTA INFORMATIVA SUSPENSIÓN PLAZOS ALEGACIONES GESTIÓN PI

Por tanto, el plazo de alegaciones del proceso selectivo de Gestión Procesal y Administrativa, promoción interna, comenzará a computarse desde el próximo 1 de junio de 2020 con el alzamiento de la suspensión de los plazos administrativos, tal y como habíamos reclamado desde CCOO
Leer más...

Información del Área de Letrados del Ministerio de Justicia sobre reanudación de plazos administrativos





El Ministerio de Justicia ha remitido la siguiente información sobre las actuaciones del Área de Letrados de la Administración de Justicia en relación con el levantamiento de la suspensión de plazos administrativos, sobre:

  • Procedimientos de libre designación
  • Oferta de comisiones de servicio
  • Concurso de traslado ordinario
  • Oposiciones al Cuerpo de Letrados de la Administración de Justicia

Nota informativa del Ministerio de Justicia
Leer más...

ESCRITO A LA VICECONSEJERÍA SOBRE LAS VACACIONES DEL PERSONAL DE JUSTICIA DE ASTURIAS




Hemos recibido una propuesta del Ministerio donde pone por escrito, los nuevos criterios para la concesión y disfrute de vacaciones del personal de justicia para este año 2020.

Para CCOO, estos nuevos criterios son un ataque tan injusto como innecesario.

El Ministerio aconseja a las CCAA que impongan al personal de justicia, estas mismas condiciones, no lo impone directamente porque la LOPJ no lo permite al recoger en su Art. 502,2 de la LOPJ:

El Ministerio de Justicia y las Comunidades Autónomas en sus respectivos ámbitos territoriales, serán competentes para dictar las normas respecto a la forma de disfrute de las vacaciones, así como sobre los procedimientos para su concesión”
   
CCOO, hemos manifestado nuestro rechazo a dicha propuesta y nuestra decisión de combatir por todos los medios a nuestro alcance este nuevo ataque a los derechos del personal de justicia.

Los nuevos criterios de concesión de vacaciones, no sólo lesionan derechos laborales, más aún cuando  se llevan a cabo en ausencia total de negociación colectiva, saltándose con excusa de la situación de emergencia  la legalidad  vigente y los  derechos colectivos de las personas trabajadoras,  así como perjudica derechos de conciliación y corresponsabilidad, sino que para mayor abundamiento en el desatino, más que ayudar, la medida perjudicará al buen desarrollo del proceso de puesta al día de la administración de justicia.

La consecución de imposiciones arbitrarias, desmotiva al personal y le enfrenta con otros colectivos que seguramente algo han tenido que ver en estas decisiones del Ministro y que ya desde un principio, mostraron su interés en tener a la práctica totalidad del personal de justicia de vacaciones en agosto, para favorecer el desarrollo de su propio trabajo y el disfrute de sus propias vacaciones a costa de los derechos ajenos.

Por otra parte, asumir estos nuevos criterios para la concesión de vacaciones supondrá generar burocracia inútil e innecesaria, desviando energías y medios personales necesarios para el proceso de actividad eficiente en la nueva normalidad del trabajo en las administraciones. CCOO, aconsejaremos que nadie renuncie a la fecha elegida para sus vacaciones sin obtener resolución motivada firme en la que se las denieguen.
  
En este contexto de oposición total a dicha propuesta, el Sector de Justicia de CCOO en Asturias nos dirigimos a esa Viceconsejería, solicitando que en la Administración de Justicia de Asturias, se continúe con el proceso iniciado de petición de vacaciones y se concedan conforme a las peticiones de cada persona, obviando las recomendaciones del Ministerio y demostrando que por encima de la condescendencia institucional se encuentra el derecho del personal objeto de su gestión.

Saludos
Asturias 29 de mayo de 2020

Juan José Azcano Rozas
(Coordinador del SAJ de CCOO de Asturias)

SRA. VICECONSEJERA DE JUSTICIA DE ASTURIAS
VICECONSEJERÍA DE JUSTICIA ASTURIAS

Leer más...

El Ministerio de Justicia acaba de remitir dos documentos: PROPUESTA SOBRE CRITERIOS DE VACACIONES EN AGOSTO 2020 y Restablecimiento de la jornada ordinaria en el Registro Civil


28 may 2020



Tras la reunión de esta mañana por videoconferencia sobre los criterios de vacaciones 2020 entre los sindicatos y el Ministerio, en la que la Administración no presentó documento alguno, ni con carácter previo ni en la propia reunión, el Ministerio de Justicia acaba de remitir a los sindicatos representativos estos dos documentos, que recogen lo mismo que lo dicho en la reunión por los representantes del Ministerio de Justicia. Estos son los documentos que nos han remitido:

1.- PROPUESTA SOBRE CRITERIOS DE VACACIONES EN AGOSTO 2020 (en el documento del Ministerio de Justicia se amplía hasta 31 de marzo de 2021 el periodo de disfrute de los días correspondientes a 2020, y se mantienen las mismas retricciones en el disfrute de las vacaciones, anunciadas esta mañana por el Ministerio de Justicia, que rechazamos frontalmente).

2.- BORRADOR DE RESOLUCIÓN DEL MINISTRO DE JUSTICIA POR LA QUE SE DEJA SIN EFECTO LA RESOLUCIÓN DE FECHA 23 DE MARZO DE 2020, RESTABLECIENDO EL HORARIO DE TRABAJO ORDINARIO EN EL REGISTRO CIVIL

En este borrador se incluye: "Se deja sin efecto la resolución dictada en fecha 23 de marzo de 2020, restituyendo el horario ordinario de los Registros Civiles, en los que se prestará servicio en la forma que se establezca en cada una de las fases de “desescalada” para el personal al servicio de la Administración de Justicia".

Reiteramos lo publicado anteriormente:

Nuevo desprecio del Ministerio de Justicia al derecho de los trabajadores y las trabajadoras a la negociación colectiva de las vacaciones de este verano


CCOO HEMOS VUELTO A DENUNCIAR EN LA REUNIÓN CELEBRADA HOY POR VIDEOCONFERENCIA LA FALTA DE PROPUESTAS POR ESCRITO CON CARÁCTER PREVIO A LAS REUNIONES, EL ANUNCIO VERBAL DE LAS PROPUESTAS Y LA EXIGENCIA DE TENER QUE OPINAR EN EL ACTO SOBRE LAS MISMAS, SIN POSIBILIDAD DE CONSULTARLAS CON EL PERSONAL AFECTADO

Hemos vuelto a exigir la convocatoria formal de una mesa de negociación para las vacaciones de los cuerpos de LAJ y generales y especiales del ámbito no transferido y, simultáneamente, la negociación colectiva de las vacaciones de este año en los territorios con competencias transferidas
Leer más...

CCOO se vuelve a dirigir al Ministerio de Justicia para que agilizar los procesos selectivos de la OEP 2017-2018 y el concurso de traslados





CCOO SE VUELVE A DIRIGIR AL MINISTERIO DE JUSTICIA PARA AGILIZAR LOS PROCESOS SELECTIVOS DE LA OEP 2017-2018 Y EL CONCURSO DE TRASLADOS


ASIMISMO, Y POR LA ACTUAL SITUACIÓN SANITARIA, CCOO DEMANDA QUE SE PERMITA A LAS Y LOS OPOSITORES EXAMINARSE EN LA SEDE MÁS PRÓXIMA A SU DOMICILIO, OPCIÓN QUE SOLO AFECTARÍA A LA REALIZACIÓN DEL TERCER EJERCICIO


En el día de hoy CCOO se ha vuelto a dirigir al Ministerio de Justicia para que se agilicen los procesos selectivos de la OEP 2017-2018 y la convocatoria del concurso de traslados:

Procesos selectivos de promoción interna: a falta de que acabe el plazo de alegaciones a los listados provisionales de Gestión Procesal y Administrativa, promoción interna (10 días hábiles desde el siguiente a la publicación de los mismos en la web del Ministerio de Justicia), desde CCOO reclamamos que a la mayor brevedad se proceda a la realización de las pruebas optativas de lengua y/o derecho foral de los procesos selectivos de promoción interna (Gestión y Tramitación) para evitar mayores demoras en el proceso selectivo.

TURNO LIBRE

TRAMITACIÓN PROCESAL Y ADMINISTRATIVA: desde CCOO, como ya hemos solicitado en las últimas semanas, hemos reiterado que se aclare si, tal y como se nos adelantó en Mesa Sectorial la semana pasada, se celebrará el tercer ejercicio de Tramitación Procesal (test de Word 2010) en la última quincena del mes de julio, lo que parece a día de hoy lo más probable.

Asimismo, hemos vuelto a reclamar que:

  • Se amplíen las sedes de examen para este tercer ejercicio, al menos a todas aquellas capitales de provincia donde haya sedes de Tribunal Superiores de Justicia (Galicia, Cantabria, La Rioja y además, Burgos, Málaga y Granada).
  • Se permita a los opositores presentarse y examinarse del tercer ejercicio en la sede de examen más próxima a su domicilio con independencia del ámbito territorial por el que se presenten
  • Se aproveche la convocatoria del tercer ejercicio de Tramitación y se realicen ese mismo día y a continuación las pruebas optativas de lengua y/o derecho foral al objeto de evitar mayores demoras ante posibles rebrotes del COVID-19

Desde CCOO esperamos que estas reclamaciones sean atendidas dada la actual situación de crisis sanitaria que estamos viviendo


AUXILIO JUDICIAL: Que agilice el proceso, de tal forma que se puedan publicar los listados provisionales de admitidos y excluidos antes de verano y pueda cumplirse el plazo de alegaciones con anterioridad al comienzo del mes de agosto. De tal forma que se puedan publicar las relaciones definitivas para mediados de septiembre y celebrarse los exámenes de Auxilio Judicial a finales de septiembre o principios del mes de octubre. Asimismo hemos solicitado en este proceso selectivo la ampliación de sedes de examen y la celebración ese mismo día de las pruebas optativas de lengua y/o derecho foral, y que los opositores se puedan presentar y examinarse en la sede más próxima a su domicilio con independencia del ámbito territorial por el que se presenten


GESTIÓN PROCESAL Y ADMINISTRATIVA:
a falta de que todos los Tribunales tengan finalizadas las correcciones del tercer ejercicio y puedan publicarse las mismas, y a efectos de agilizar el proceso, se debería prever la posibilidad de que se puedan celebrar las pruebas optativas de lengua y/o derecho foral en los ámbitos territoriales correspondientes a finales del mes de julio o principio del mes de agosto, al objeto de que ante eventuales rebrotes del COVID-19 no se produzcan más retrasos

CONCURSO DE TRASLADOS: Desde CCOO urgimos para que todas las comunidades autónomas con competencias asumidas remitan a la mayor brevedad al Ministerio de Justicia los listados de plazas vacantes que ofertarán en el próximo concurso de traslados de 2020, ya que mientras el Ministerio de Justicia no cuente con las mismas no se podrá comenzar con el proceso de convocatoria del concurso

Asimismo, y dado el estado de la OEP 2017-2018, urgimos al Ministerio de Justicia y a las comunidades autónomas a que publiquen igualmente las plazas que serán ofertadas a los opositores de promoción interna, en primer lugar y, posteriormente a los opositores de turno libre.

Desde CCOO esperamos obtener respuesta por parte de las administraciones competentes y dar certidumbre a los/as opositores/as y personas interesadas en participar en el concurso de traslados de 2020
Leer más...

Mugeju: Las prestaciones por Incapacidad Temporal e Incapacidad Permanente pendientes serán ingresadas desde hoy, pues ya se han remitido para su abono



Acabamos de confirmar que las prestaciones por Incapacidad Temporal e Incapacidad Permanente, para las personas mutualistas que ya las percibían antes de la declaración del Estado de Alarma, serán  ingresadas desde hoy mismo.

El subsidio de Incapacidad Temporal correspondiente a los meses de marzo y abril, llegará a las cuentas de las personas mutualistas en estos días (se nos confirma que ya se han remitido para su abono), quedando pendiente de abono la prestación de mayo, que se realizará de inmediato.

Sobre la prestación por Incapacidad Permanente, hemos confirmado, que está ya lista para su abono la prestación correspondiente a los meses de abril y de mayo
Leer más...

VACACIONES. NUEVO DESPRECIO DEL MINISTERIO A LOS DERECHOS DEL PERSONAL DE JUSTICIA




Nuevo desprecio del Ministerio de Justicia al derecho de los trabajadores y las trabajadoras a la negociación colectiva de las vacaciones de este verano

CCOO HEMOS VUELTO A DENUNCIAR EN LA REUNIÓN CELEBRADA HOY POR VIDEOCONFERECIA LA FALTA DE PROPUESTAS POR ESCRITO CON CARÁCTER PREVIO A LAS REUNIONES, EL ANUNCIO VERBAL DE LAS PROPUESTAS Y LA EXIGENCIA DE TENER QUE OPINAR EN EL ACTO SOBRE LAS MISMAS, SIN POSIBILIDAD DE CONSULTARLAS CON EL PERSONAL AFECTADO

Hemos vuelto a exigir la convocatoria formal de una mesa de negociación para las vacaciones de los cuerpos de LAJ y generales y especiales del ámbito no transferido y, simultáneamente, la negociación colectiva de las vacaciones de este año en los territorios con competencias transferidas

Madrid, 28 de mayo de 2020

Para la mañana de hoy se convocó ayer a las 21.39 horas de la noche una reunión por videoconferencia del Ministerio de Justicia con las organizaciones sindicales indicando que la misma era para “tratar los asuntos derivados de la habilitación parcial del mes de agosto”. A pesar de que CCOO y otros sindicatos reclamamos que se nos remitirán las propuestas del ministerio antes de la reunión, una vez más se han negado a hacerlo a pesar de que luego hemos comprobado que dichas propuestas afectan, y muy significativamente, a nuestro derecho a vacaciones anuales. Las propuestas del ministerio, verbalmente comunicadas han sido:

1.- El ministerio dictará dos resoluciones; la primera referida a aspectos procesales y a las vacaciones del cuerpo de LAJ, y la segunda referida al resto de cuerpos del ámbito no transferido que las CCAA con competencias transferidas podrán tomar o no en consideración.

2.- En cuanto a los aspectos procesales el ministerio hará simples recomendaciones (ya que dicen no poder ordenarlo) para que respecto a la presentación de escritos, a la realización de comparecencias y a la práctica de diligencias fuera de la sede judicial del 11 al 31 de Agosto solo se hagan de forma telemática salvo las muy urgentes, posponiéndose las no urgentes que exijan presencia física para septiembre.

3.- Para las vacaciones de todos los cuerpos (salvo carrera judicial y fiscal), que dependen directamente del ministerio y como recomendación a las CCAA con competencias transferidas para su personal se plantean tres períodos con el siguiente régimen de vacaciones:

-       Meses de junio, julio y septiembre: tendrá que permanecer en el centro de trabajo un mínimo del 80% de las plantillas.
-       Del 1 al 10 de agosto: solo podrá permanecer en el centro de trabajo un máximo el 10% de las plantillas (podrá ampliarse para los servicios de guardia).
-       Del 11 al 31 de agosto: solo podrá permanecer en el centro de trabajo un máximo que oscilará entre el 20 y el 30% de las plantillas.

4.- Las vacaciones se organizarán con criterios de voluntariedad mediante un cuadro que aprobará la Secretaría de Coordinación o de Gobierno para el cuerpo de LAJ y las gerencias territoriales para el resto de cuerpos en el ámbito no transferido, con el visto bueno de la persona responsable del órgano no vinculante.

Nos informan que estas propuestas no están cerradas y que se las trasladarán también para consulta a las CCAA antes de su aprobación definitiva.

CCOO HEMOS EXIGIDO LA CONVOCATORIA INMEDIATA DE LA MESA DE NEGOCIACIÓN DEL MINISTERIO DE JUSTICIA Y QUE SE NOS REMITA PREVIAMENTE POR ESCRITO LA PROPUESTA QUE SERÁ NEGOCIADA

ANTE ESTA LIMITACIÓN EXTRAORDINARIA Y NO JUSTIFICADA DE NUESTRO DERECHO A VACACIONES ANUALES Y A LA CONCILIACIÓN DE LA VIDA LABORAL, PERSONAL Y FAMILIAR CCOO HEMOS EXPRESADO NUESTRA TOTAL OPOSICIÓN Y UTILIZAREMOS TODOS LOS MEDIOS LEGALES DE QUE DISPONEMOS PARA IMPEDIR ESTA IMPORTANTÍSIMA MODIFICACIÓN DE NUESTRAS CONDICIONES DE TRABAJO DE FORMA UNILATERAL Y SIN LA NEGOCIACIÓN COLECTIVA A QUE OBLIGA LA LEY

En otro orden de cosas, CCOO hemos reiterado otras exigencias ya formuladas por escrito:

-       Que se dicte de inmediato la resolución correspondiente para volver a la normalidad en la jornada y horario de los registros civiles ya que se está obligando en muchos casos a compañeros y compañeras a asistir en jornada de tarde cuando llevan semanas sin asistir en dicho horario ninguna funeraria para tramitar las defunciones.
-       Que se ordene a la Gerencia de la MUGEJU el pago inmediato de los subsidios por incapacidad laboral y permanente y de las prestaciones solicitadas antes y durante el estado de alarma, cuyo abono está paralizado, si bien, a esta hora, acabamos de confirmar que las prestaciones pendientes solicitadas antes del Estado de Alarma se empezarán a abonar de inmediato.
-       Que se garantice el cumplimiento de las medidas preventivas para evitar contagios (distancia de seguridad, aislamiento en casos de contacto estrecho, disponibilidad de EPIs en todos los puestos de trabajo).

                                          


Leer más...

IGUALDAD Y SALUD



EN PLENA CRISIS sanitaria originada por la COVID-19 y con motivo de la celebración de este 28 de Mayo Día Internacional de la Acción por la salud de las Mujeres, la Secretaría Confederal de Mujeres e Igualdad, en colaboración con la Secretaría de Salud Laboral de CCOO, ha desarrollado la campaña Igualdad es salud para incidir en cinco aspectos básicos para la salud integral de las mujeres: Perspectiva de género es salud, Derechos sexuales y reproductivos son salud; Combatir las violencias machistas es salud; Trabajo digno es salud; y Conciliación corresponsable es salud.


IGUALDAD ES SALUD. GACETA SINDICAL

                                                  IGUALDAD ES SALUD. CONCILIACIÓN CORRESPONSABLE















IGUALDAD ES SALUD. COMBATIRLAS VIOLENCIAS MACHISTAS



                             IGUALDAD ES SALUD. DERECHOS SEXUALES Y REPRODUCTIVOS

















Leer más...

REUNIÓN MESA SECTORIAL, CONSOLIDACIÓN REFUERZOS EN PLANTILLA



Después de la delegación de la Mesa General de Función Pública, se acaba de celebrar reunión de la Mesa Sectorial del personal de Justicia, en la que por unanimidad se ha decidido aprobar la propuesta de consolidación de las plazas de personal interino, tanto las que de manera ya casi histórica como las creadas a raíz de la implantación de Lexnet en los diferentes decanatos, que pasarán a formar parte de la plantilla de dichos órganos en cuanto el Ministerio de Justicia publique la Orden, que según la intención de la Viceconsejería, sería el 1 de julio.

También manifiestan que su intención es que esas plazas puedan sacarse en el próximo concurso de traslados.

La relación de plazas es la siguiente:

- 1 Gestión Procesal en el Decanato de Oviedo
- 1 Tramitación Procesal en la Fiscalía Superior
- 1 Auxilio Judicial en la Sala de lo Social del TSJ de Asturies
- 2 Tramitación Procesal en el Decanato de Oviedo
- 2 Tramitación Procesal en el Decanato de Gijón
- 2 Tramitación Procesal en el Decanato de Avilés
- 1 Tramitación Procesal en el Decanato de Mieres
- 1 Tramitación Procesal en el Decanato de Langreo
- 1 Tramitación Procesal en el Decanato de Siero

CCOO se posicionó favorablemente a dicho acuerdo, pero no sin recordar a la Administración que debe darse continuidad al Acuerdo de 29 de septiembre de 2017, en el que en su punto 8 se establecía la creación, como así fue de una Comisión Mixta entre la Viceconsejería y las organizaciones sindicales, sobre refuerzos de plantilla.

De hecho, en esa comisión, se produjo un consenso a finales del pasado año para la creación de plazas de refuerzo en órganos que tienen menor plantilla de la adecuada, como son los juzgados 10 y 11 de Primera Instancia de Gijón, Fiscalía de Gijón, juzgados de Familia 8 y 9 de Gijón, juzgados mercantiles, Mixto 5 de Avilés, y algunas más en los distintos partidos judiciales, órganos todos ellos que están soportando muy elevadas cargas de trabajo, lo cual fue reconocido por la propia Administración.

CCOO hemos advertido que la inversión en servicios públicos siempre es buena para la ciudadanía, y en los momentos en los que nos encontramos es indispensable, si queremos que en Asturias se protejan los derechos de las personas, la Administración de Justicia debe tener medios para ello, por lo que instamos una vez más a que en los próximos Presupuestos se contemple la creación de más refuerzos y más plazas.

La Viceconsejería ha manifestado que en estos momentos de crisis sanitaria no puede comprometerse a que los Presupuestos lo contemplen, aunque entiende como justas nuestras reivindicaciones, manifestando también que nos informarán de las reuniones que mantendrán con el ministerio sobre el establecimiento de planes y recursos específicos de cara a dar salida a los problemas que se acentuarán en esta administración a consecuencia del COVID-19.


Leer más...

CONCURSO DE TRASLADOS 2020. VACANTES EN ASTURIAS



Desde la Viceconsejería de Justicia nos remiten el listado de vacantes para ofertar en el próximo concurso de traslados.

Si observáis algún error u omisión, nos lo comunicáis.

GESTIÓN

1 en el SCACE de Avilés
1 en el Juzgado de Paz de Castrillón
1 en el Juzgado de lo Contencioso de Gijón
1 en el Juzgado de lo Social nº 2 de Gijón 
1 en el Juzgado de lo Social nº 3 de Gijón
1 en el Juzgado de 1ª Instancia e Instrucción nº 2 de Lena
1 en el Juzgado de Menores de Asturias
1 en el SCACE de Oviedo
1 en 1ª Instancia nº 6 de Oviedo
1 en el Juzgado de lo Mercantil nº 2 de Oviedo
1 en el Juzgado de 1ª Instancia nº 1 de Oviedo
1 en el Juzgado de lo Contencioso nº 3 de Oviedo
1 en el Juzgado de 1ª Instancia e Instru. de Villaviciosa


TRAMITACIÓN

1 en el Juzgado de Paz de Aller
1 en el Juzgado de lo Social nº 1 de Avilés
1 en la Audiencia Provincial – Sección 7ª (Gijón)
1 en 1ª Instancia nº 7 de Gijón
1 en el Juzgado de 1ª Instancia nº 9 de Gijón
1 en el Juzgado de Instrucción nº 5 de Gijón
1 en el Juzgado de lo Social nº 2 de Gijon
1 en el Juzgado de lo Social nº 4 de Gijón
1 en la Sala de lo Contencioso del TSJ
1 en Fiscalía de Oviedo
1 en Secretaría de Gobierno del TSJ
1 en la Audiencia Provincial – Sección 1ª de Oviedo
1 en el Juzgado de lo Penal nº 1 de Oviedo
1 en el Juzgado de lo Contencioso nº 3 de Oviedo

AUXILIO

1 en el Juzgado de lo Social nº 1 de Gijón
1 en la Clínica Médico-Forense de Gijon
1 en el Juzgado de 1ª Instancia e Instrucción nº 1 de Langreo
1 en el Juzgado de lo Social nº 1 de Oviedo
1 en la Sección 1ª de la Audiencia Provincial
1 en el Juzgado de Paz de SMRA


Leer más...

INFORMACIÓN SOBRE LA REUNIÓN CON LA VICECONSEJERÍA DE JUSTICIA


26 may 2020


En la reunión mantenida esta mañana mediante videoconferencia con la Viceconsejería de Justicia, la cual rectificó en buena medida, merced a las alegaciones que desde CCOO se aportaron al Anexo e Instrucción que nos habían sido remitidos, tanto en el número de personas que deberían acudir presencialmente como los órganos donde se implantaban los turnos del personal de tarde.

Se excusa en no poder haber mantenido antes la reunión porque recibieron el informe de los técnicos el pasado viernes a última hora, hemos recordado que siempre estamos a disposición a reunirnos en cualquier momento.

No es necesario recordar que para CCOO la salud del personal de justicia, así como la salud pública, es lo primero en estos momentos.


En dicha reunión hemos tratado múltiples asuntos de lo que os informamos a continuación:



Mascarillas: han realizado una nueva compra de mascarillas, se entregarán cuatro mascarillas a cada persona, lo cual supone que durante los próximos cuatro meses todo el personal dispondrá de las mismas.

Aunque la ciudadanía debe ir a los órganos judiciales con mascarilla habrá disponible una pequeña cantidad de tipo quirúrgico por si alguien no la llevara.

Mamparas: ya las han recibido, queda alguna por instalar en Avilés y en algunos partidos judiciales.

Papeleras para materiales desechables, quedan por instalarse en algunos juzgados de paz

Gel y soportes: manifiestan que hubo un problema con el gel recibido y que se procedió a su cambio, está previsto que llegue el próximo viernes, también los soportes que deben ser instalados en puertas de ascensores y entradas de edificios.

Pegatinas de señalización: en las dos próximas semanas serán colocadas en los órganos judiciales

Protectores faciales: a nuestra pregunta sobre porqué el SCACE de Avilés no contaba con ellos manifiestan que hoy los han recibido.

Cartelería informativa: está lista y ha comenzado a distribuirse.

Terminales de telefonía: existe un gran número de solicitudes y ya han comenzado a repartirse.en algunos órganos.

Tests: siguiendo las recomendaciones del Ministerio de Sanidad no se realizarán dado que el personal de justicia está considerado de bajo riesgo.

Cita previa: Secretaría de Gobierno ha contestado que se realice preferentemente por teléfono y mediante las cuentas genéricas de cada juzgado, manifiestan que Fiscalía tiene cinco cuentas nuevas en funcionamiento. 

Limitación de aforo: en la próxima reunión de la comisión de seguimiento tendrán que acordar un protocolo de actuación para conocer el número de personas citadas, para que la guardia civil tenga un listado de las personas que acudirán a los edificios judiciales.
Se limitará el aforo en las Salas de Vistas.

Las mediciones de las dependencias de los órganos judiciales se han realizado teniendo como referencia la totalidad de las plantillas pudiendo mantener la distancia de seguridad.

Hemos solicitado que se nos remita el documento técnico sobre dichas mediciones.
Probablemente, a partir del 9 de junio que se estima como fecha de entrada en la tercera fase, sea necesario ampliar el número de órganos que tendrán turno de tarde.

Vigilancia: en Oviedo y Gijón se mantendrá la vigilancia por la tarde, pero en el juzgado de Grao, al carecer de ella la tendrán.

Teletrabajo: hay serios problemas, incluso con entrega de lectores de tarjeta, CCOO solicita que debe negociarse este asunto en cuanto sea posible. Nos informan que hasta casi 700 personas han teletrabajado, que han repartido unos pocos equipos ya que no hay disponibilidad para muchas personas.

Expediente electrónico: quedan cuatro o cinco partidos judiciales sin instarlar.

Desinfección salas de vistas: es inviable que pueda hacerse una desinfección después  de cada juicio, han dado órdenes a la empresa de limpieza para que cuando comience la celebración de juicios se preste más atención a las salas..

Turnos de mañana y tarde: de no haber suficientes voluntarios para el turno de tarde en un orden judicial, el Letrado o Letrada deberá comunicarlo a la Viceconsejería al objeto de que se compruebe si hay personal voluntario de otros juzgados.

En relación a los permisos por conciliación y por diversas patologías manifiestan que el permiso por la atención: a menores de catorce años tendrán vigencia hasta la finalización del curso escolar, y para las personas con patologías será el Servicio de Prevención quien decida cuándo deben incorporarse. 

Otras informaciones: mañana tendrán reunión técnica con el ministerio para tratar el asunto de las vacaciones

El viernes mantendrán reunión con el Ministro para abordar el tema de refuerzos y planes de actuación, sobre ambas reuniones hemos solicitado se nos traslade la información a la mayor brevedad.

Concurso de traslados: nos remitirán el listado de plazas que saldrán a concurso para poder verificar que sea correcto antes de que lo remitan al ministerio.


Leer más...

CCOO reclama solución al Ministerio del personal que no ha podido tomar posesión del concurso de traslados de 2019 por el Covid-19


25 may 2020



CCOO DEMANDA AL MINISTERIO  DE JUSTICIA SOLUCIÓN AL PERSONAL DE JUSTICIA QUE AÚN NO HA PODIDO TOMAR POSESIÓN DEL TRASLADO OBTENIDO EN EL CONCURSO 2019, AL ENCONTRARSE EN PROVINCIA DISTINTA A LA DEL DESTINO OBTENIDO AL DECLARARSE EL ESTADO DE ALARMA

Desde CCOO nos han llegado consultas de muchos/as compañeros/as que han participado en el concurso de traslados de 2019 y que tras la nota sobre los plazos posesorios publicadas en la página web del Ministerio de Justicia el 19 de marzo de 2020 y la publicación en el Boletín Oficial del Estado del alzamiento de la suspensión de plazos administrativos a partir del día 1 de junio se les plantea una nueva problemática.

Se trata de compañeros/as que el confinamiento les ha pillado en distinta circunscripción provincial a la en que han obtenido destino en el concurso de traslados de 2019 y, por tanto, aunque se alce la suspensión de los plazos administrativos no podrán desplazarse de la provincia en la que están a la provincia en la que han obtenido destino (en algunos casos con mudanzas pendientes de realizar) ya que los movimientos entre provincias no se permiten hasta la fase 3 de la desescalada.

Por tanto, desde CCOO reclamamos que se facilite, en la medida de lo posible, la incorporación de todos/as estos/as compañeros/as. Para lo cual proponemos que al ser un concurso de ámbito nacional, desde el Ministerio de Justicia se articule los mecanismos necesarios para facilitar la incorporación de estos/as compañeros/as con independencia del ámbito territorial de origen o de destino. Dado que estimamos que no será un número demasiado elevado de concursantes, proponemos que por el Ministerio de Justicia se facilite un correo electrónico en el que los/as afectados/as podrán dirigirse, identificándose, exponiendo su situación, ubicación actual y provincia en el que han obtenido destino y puedan elegir alguna de las siguientes alternativa:

1. Esperar a pasar a la fase 3 (en ambas provincias) para disfrutar del plazo posesorio que les queda e incorporarse a su nuevo destino.

2. Aquellos/as que se deseen incorporar, que por el Ministerio de Justicia se les facilite una acreditación que permita el desplazamiento entre la provincia en la que se encuentren y la provincia donde han obtenido destino. Pudiendo optar entre disfrutar que restan de plazo posesorio a partir del día 1 de junio, o si tuviesen que hacer mudanzas, poder disfrutar de ese periodo más adelante con objeto de realizar dicha mudanza (justificando la misma).

Estas situaciones serán muy diversas, pero afecta especialmente a traslados entre territorios insulares y la península y viceversa, por lo que dadas las limitaciones de movilidad actualmente existentes, y a pesar del alzamiento de plazos administrativos se darán situaciones de difícil encaje si las Administraciones competentes (Ministerio de Justicia y CCAA con competencias) no son suficientemente flexibles además de producir un perjuicio a muchos/as funcionarios/as.
Leer más...

MUGEJU. Nueva resolución sobre la recuperación progresiva de la actividad. Consultorios de Atención Primaria.




Resolución de la Gerente de la Mutualidad General Judicial sobre la recuperación progresiva de la actividad de este Organismo, la reincorporación de su personal destinado en las delegaciones provinciales y la reanudación de la actividad de los consultorios instalados en los edificios públicos, atendida la ampliación de las medidas de flexibilización de las restricciones consecuencia de la declaración del estado de alarma y sus prórrogas para la gestión de la situación de crisis sanitaria ocasionada por la COVID-19.

1. En los Servicios Centrales de MUGEJU, se mantiene la organización del trabajo mediante el sistema de​ ​turnos regulado en las condiciones y con las características establecidas en la resolución de 30 de abril​ ​pasado, que viene siendo modulado conforme exige la evolución de las circunstancias y de las necesidades​ ​en las distintas áreas y servicios.​ ​El horario de trabajo se seguirá rigiendo y estableciendo con arreglo a los criterios de flexibilidad indicados​ ​en la resolución de 12 de mayo pasado.

2. Todo el personal de MUGEJU destinado en las Delegaciones Provinciales, se incorporará a su destino​ ​para la atención presencial diaria, en horario de 9.00 a 14.30 horas.

3. Los Consultorios de Atención Primaria establecidos en los edificios judiciales reanudarán su actividad​ ​en las mismas condiciones y horarios que regían con anterioridad a la resolución de 16 de marzo pasado.​ ​Desde los servicios centrales de MUGEJU se trasladará inmediatamente esta decisión a las entidades​ ​médicas concertadas a los oportunos efectos, singularmente para asegurar su puesta en conocimiento a​ ​cada director médico/a responsable de cada Consultorio, sin perjuicio de que por el personal de las​ ​Delegaciones Provinciales del lugar donde aquél esté instalado se procure igualmente su comunicación al facultativo afectado.

4. Lo dispuesto en esta resolución respecto del trabajo presencial de los funcionarios al servicio de este organismo se ha de entender sin perjuicio de lo establecido en la resolución dictada por esta Gerencia el pasado 12 de marzo; por lo tanto, no resulta aplicable al personal que se halle en las situaciones contempladas en aquélla.

5. Esta Resolución surtirá efectos desde el día 26 de mayo de 2020.

RESOLUCIÓN
Leer más...

FASE 2 DESESCALADA EN ASTURIAS. INSTRUCCIÓN Y ANEXO REMITIDOS POR LA VICECONSEJERÍA



La reunión que teníamos con la Viceconsejera esta tarde se ha suspendido hasta mañana.

Nos remiten la Instrucción que adapta la Orden del Ministerio a nuestra Comunidad Autónoma y el Anexo con el personal que ha de acudir de mañana y de tarde.

Ante la suspensión de la reunión, desconocemos qué medidas reales se cumplen de los protocolos sanitarios, por tanto, nos vemos en la obligación de afirmar que desconocemos si la Viceconsejería habrá puesto los medios suficientes y adecuados para la protección de la salud del personal de justicia, ante lo cual,  ya hemos mostrado nuestra disconformidad.

Por otra parte, hemos hecho alegaciones a la Instrucción, pero no han recogido ninguna.

En el Anexo sí que han recogido alguna de nuestras alegaciones, han cambiado el número de personas de turno del SCACE de Gijón dejándolo en 10, cuando en el borrador aparecían 18 y han eliminado el turno de la tarde de los SCACES, Secciones de Civil de la Audiencia y Juzgado de Violencia de Gijón.

Leer más...

Oposiciones Gestión Procesal: modificación de un miembro del Tribunal Calificador Unico




MINISTERIO DE JUSTICIA

Cuerpos de Gestión Procesal y Administrativa y Tramitación Procesal y Administrativa de la Administración de Justicia

Orden JUS/443/2020, de 13 de mayo, por la que se modifica la Orden JUS/446/2019, de 11 de abril, por la que se publican los Tribunales Calificadores Únicos, Delegados y las Unidades de colaboración, de los procesos selectivos para ingreso en los Cuerpos de Gestión Procesal y Administrativa y de Tramitación Procesal y Administrativa de la Administración de Justicia.

PDF (BOE-A-2020-5274 - 1 pág. - 216 KB)     Otros formatos
Leer más...

Publicación en varios BOE extraordinarios (23 y 24 de mayo) de modificación de varias medidas sanitarias



Se han publicado diversas Órdenes del Ministerio de Sanidad en los BOE extraordinarios del sábado 23 de mayo y del domingo 24 de mayo, que modifican órdenes anteriores:

BOE EXTRAORDINARIO DEL 23 DE MAYO



MINISTERIO DE SANIDAD
Estado de alarma. Medidas urgentes


Orden SND/440/2020, de 23 de mayo, por la que se modifican diversas órdenes para una mejor gestión de la crisis sanitaria ocasionada por el COVID-19 en aplicación del Plan para la transición hacia una nueva normalidad.

PDF (BOE-A-2020-5265 - 12 págs. - 293 KB)     Otros formatos

Se modifican diversas Órdenes anteriores del Estado de Alarma:

Artículo primero. Modificación de la Orden SND/271/2020, de 19 de marzo, por la que se establecen instrucciones sobre gestión de residuos en la situación de crisis sanitaria ocasionada por el COVID-19.

Artículo segundo. Modificación de la Orden TMA/379/2020, de 30 de abril, por la que se establecen criterios de aplicación del Real Decreto 463/2020, de 14 de marzo, por el que se declara el estado de alarma, en las actividades formativas de personal ferroviario, durante la situación de crisis sanitaria ocasionada por el COVID-19.

Artículo tercero. Modificación de la Orden SND/399/2020, de 9 de mayo, para la flexibilización de determinadas restricciones de ámbito nacional, establecidas tras la declaración del estado de alarma en aplicación de la fase 1 del Plan para la transición hacia una nueva normalidad.

Artículo cuarto. Modificación de la Orden TMA/400/2020, de 9 de mayo, por la que se establecen las condiciones a aplicar en la fase I de la desescalada en materia de movilidad y se fijan otros requisitos para garantizar una movilidad segura.

Artículo quinto. Modificación de la Orden SND/414/2020, de 16 de mayo, para la flexibilización de determinadas restricciones de ámbito nacional establecidas tras la declaración del estado de alarma en aplicación de la fase 2 del Plan para la transición hacia una nueva normalidad.




BOE EXTRAORDINARIO DEL 24 DE MAYO

MINISTERIO DE SANIDAD
Estado de alarma. Medidas urgentes


Orden SND/442/2020, de 23 de mayo, por la que se modifica la Orden SND/399/2020, de 9 de mayo, para la flexibilización de determinadas restricciones de ámbito nacional, establecidas tras la declaración del estado de alarma en aplicación de la fase 1 del Plan para la transición hacia una nueva normalidad y la Orden SND/414/2020, de 16 de mayo, para la flexibilización de determinadas restricciones de ámbito nacional establecidas tras la declaración del estado de alarma en aplicación de la fase 2 del Plan para la transición hacia una nueva normalidad.

PDF (BOE-A-2020-5267 - 4 págs. - 235 KB)    Otros formatos
En esta orden se establecen

Artículo primero. Modificación de la Orden SND/399/2020, de 9 de mayo, para la flexibilización de determinadas restricciones de ámbito nacional, establecidas tras la declaración del estado de alarma en aplicación de la fase 1 del Plan para la transición hacia una nueva normalidad.

Artículo segundo. Modificación de la Orden SN/414/2020, de 16 de mayo, para la flexibilización de determinadas restricciones de ámbito nacional establecidas tras la declaración del estado de alarma en aplicación de la fase 2 del Plan para la transición hacia una nueva normalidad.



Y se publican las CCAA y provincias que quedan en cada Fase a partir del lunes 25 de mayo de 2020.
Leer más...

BOE de 23 de mayo de 2020: publicada la Orden de incorporación a la Fase 2 de toda la Administración de Justicia. Se reanudan los plazos procesales y administrativos


23 may 2020



BOE de 23 de mayo de 2020: se publica la Orden de incorporación a la Fase 2 de toda la Administración de Justicia

Se reanudan, además, los plazos procesales y administrativos desde el 4 de junio y el 1 de junio respectivamente 

CORTES GENERALES

Estado de alarma. Prórroga

Resolución de 20 de mayo de 2020, del Congreso de los Diputados, por la que se ordena la publicación del Acuerdo de autorización de la prórroga del estado de alarma declarado por el Real Decreto 463/2020, de 14 de marzo

PDF (BOE-A-2020-5240 - 3 págs. - 225 KB)   Otros formatos

Entre las medidas que incluye esta Resolución:

Noveno.

Con efectos desde el 4 de junio de 2020, se derogará la disposición adicional segunda del Real Decreto 463/2020, de 14 de marzo, relativa a la suspensión de plazos procesales. Se alzará la suspensión en esa misma fecha.

Décimo.

Con efectos desde el 1 de junio de 2020, se derogará la disposición adicional tercera del Real Decreto 463/2020, de 14 de marzo, relativa a la suspensión de plazos administrativos. Desde esa misma fecha, el cómputo de los plazos que hubieran sido suspendidos se reanudará, o se reiniciará, si así se hubiera previsto en una norma con rango de ley aprobada durante la vigencia del estado de alarma y sus prórrogas



MINISTERIO DE JUSTICIA


Estado de alarma. Administración de Justicia


Orden JUS/430/2020, de 22 de mayo, por la que se activa la Fase 2 del Plan de Desescalada para la Administración de Justicia ante el COVID-19

PDF (BOE-A-2020-5241 - 3 págs. - 226 KB)   Otros formatos


En esta orden se incluye, entre otras cuestiones, de las que hemos venido informando desde la noche del jueves pasado, 21 de mayo:

Primero

Se activa la Fase 2 del Plan de desescalada para la Administración de Justicia ante el COVID-19 establecido en el anexo II de la Orden JUS/394/2020, de 8 de mayo, por la que se aprueba el Esquema de Seguridad Laboral y el Plan de desescalada para la Administración de Justicia ante el COVID-19.

Dicha activación tendrá efectos desde el 26 de mayo de 2020.


Los criterios para la implantación de esta Fase 2 se establecen en el anexo de la presente orden ministerial

Uno. El apartado 1 del punto 8 del anexo I de la Orden JUS/394/2020, de 8 de mayo, queda redactado como sigue:

«1. El uso de mascarilla será obligatorio en los casos que la autoridad sanitaria determine.»


ANEXO


Criterios de aplicación de la Fase 2

1. Presencia en turnos. El porcentaje de personal que atenderá los turnos en esta fase (60-70%) se calculará sobre la plantilla efectiva de cada órgano o servicio, incluyendo a los funcionarios de gestión procesal y administrativa, los funcionarios de tramitación procesal y administrativa y los de auxilio judicial.

2. Establecimiento de turno de tardes

Se establecerán turnos de tarde cuando el número de funcionarios que acuda a cubrir el turno de trabajo impida garantizar el mantenimiento de las medidas de seguridad.

Los turnos de tarde se establecerán en las condiciones previstas en el anexo III de la Orden JUS/394/2020, de 8 de mayo.

En los centros de destino en los que no se establezca turno de tarde y estén garantizadas las medidas de seguridad, la jornada horaria será la misma que se viniera realizando con anterioridad a la declaración del estado de alarma.


4. Exclusión formal de participación presencial en turnos.
No podrá ser llamado a formar parte de los turnos presenciales el personal que tenga reconocidos permisos por patologías susceptibles de agravarse por efecto del COVID-19, en tanto no se verifique por el servicio de prevención en qué condiciones puede prestar servicio en situación de seguridad

Tampoco será llamado a formar parte de los turnos presenciales el personal que tenga reconocidos permisos por razón de deber inexcusable, sin perjuicio de su preferencia para formar parte de los turnos de tarde, si ese horario se ajusta a sus necesidades

El permiso por deber inexcusable durante esta fase afectará a los empleados con hijos/hijas menores de 14 años, o con personas mayores de esta edad dependientes a su cargo que necesitasen atención para realizar actividades básicas de la vida diaria, y que no pudieran flexibilizar su horario de trabajo con las alternativas existentes en su ámbito territorial, o que no pudieran desarrollar su actividad ordinaria en la modalidad de teletrabajo.

Corresponderá a cada administración competente determinar la forma de acreditación y justificación de las circunstancias sujetas a estos criterios de exclusión formal.


5. Realización de funciones mediante teletrabajo. Los funcionarios voluntariamente acogidos a la modalidad de teletrabajo participarán en los turnos presenciales cuando sea imprescindible para completar los porcentajes de prestación de servicios en régimen presencial


CCOO ya avanzó nuestra tremenda preocupación ante las consecuencias de la aplicación desde el 26 de mayo de esta nueva orden en toda la Administración de Justicia, sin haber realizado con carácter previo las correspondientes e imprescindibles evaluaciones de riesgo, pues no existen garantías en muchos centros de trabajo de que las medidas preventivas se vayan a cumplir con la consiguiente consecuencia de una eventual rebrote de los contagios en la Administración de Justicia:

EL MINISTERIO DE JUSTICIA INSISTE EN INICIAR EL PRÓXIMO DÍA 26 LA FASE 2 DE LA DESESCALADA, CON INCORPORACIÓN PRESENCIAL DE ENTRE EL 60 Y EL 70% DE LA PLANTILLA, EN TODOS LOS CENTROS DE TRABAJO DE LA ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA

CCOO ha vuelto a señalar como una irresponsabilidad que esta desescalada no se haga de forma asimétrica por provincias o comarcas igual que para el conjunto de la ciudadanía

Hemos reclamado que, aunque de forma oficial la fase 2 se inicie finalmente el día 26, la incorporación del 60 al 70% de la plantilla no se haga efectiva en cada centro de trabajo hasta que se evalúe por personal técnico el aforo máximo de esa oficina, manteniéndose mientras tanto la plantilla presencial actual de entre el 30 y el 40%

CCOO HA ADVERTIDO QUE SI SE ORDENA LA INCORPORACIÓN DE UN 60-70% DE PLANTILLA EN CENTROS DE TRABAJO SIN HABERSE REALIZADO LA EVALUACIÓN DE RIESGOS Y SIN HABERSE COMPROBADO QUE LOS DATOS DE CONTAGIO SON FAVORABLES, DENUNCIAREMOS NUEVAMENTE AL MINISTERIO DE JUSTICIA ANTE LA INSPECCIÓN DE TRABAJO Y EXIGIREMOS LAS RESPONSABILIDADES QUE CORRESPONDAN A QUIEN DE FORMA TEMERARIA SIGA PONIENDO EN RIESGO LA SALUD DEL PERSONAL INCUMPLIENDO DELIBERADAMENTE LA LEY DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES


Enlace a la información de CCOO sobre la negociación de esta Orden, publicada la noche del 21 de mayo
Leer más...