El Comité de
Huelga en Asturias, integrado por los sindicatos CSIF, STAJ, CCOO y UGT, sigue
trabajando a fin de lograr un acuerdo en el que se pueda recoger una subida
retributiva para los Funcionarios al Servicio de la Administración de Justicia
en el Principado de Asturias, dentro de estas gestiones realizadas y puestos en
contacto con distintos responsables de gestión económica, presupuestaria y de
personal del Principado de Asturias, nos
confirman que en los próximos presupuestos se incluirá una partida destinada a
este efecto.
Desde el Comité
de Huelga seguimos insistiendo en que se cree un nuevo concepto retributivo que
nos equipare al cobro de la Carrera Profesional del personal del Principado de
Asturias, tanto en las cuantías como en los años necesarios para el cobro, así
como la percepción en 14 pagas, a diferencia de otros territorios de la
Administración de Justicia.
Las cuantías y
la antigüedad establecidas para el personal del Principado de Asturias son los
siguientes:
PRIMERA
CATEGORÍA: consolidada con 5 años de antigüedad.
SEGUNDA
CATEGORÍA: consolidada con 6 años más que la primera, en total 11.
Confiamos en que se convoque la Mesa Sectorial de Justicia a la mayor brevedad posible, para ver materializadas las exigencias del Comité de Huelga.
