Mesa general 21/12/2011
Ayer se celebró la Mesa General donde el Gobierno del Principado presentó a los sindicatos el capítulo de gastos en retribuciones de personal que supone una congelación de las mismas.
La llaman Mesa General de Negociación, pero como ocurría con el anterior gobierno del PSOE, con el actual igualmente, sigue siendo Mesa de Información, pues como ya venimos repitiendo casi machaconamente, el Derecho a la Negociación Colectiva del Personal al servicio de la Administración, se fulminó con la recurrente, permanente e indefinida crisis de la Deuda Soberana.
Todos los sindicatos presentes manifestamos nuestro rotundo NO al proyecto de presupuestos y a la CONGELACIÖN SALARIAL que contienen. Desde CCOO denunciamos que la crisis la seguimos pagando los mismos una y otra vez y que el borrador de presupuestos no trata a todos por igual, pues mientras para los funcionarios de a pie se presenta la CONGELACIÓN PURA Y DURA SIN PALIATIVOS, NO SE TRATA DE IGUAL MANERA A LOS ALTOS CARGOS, CUYA PUERTA QUEDA ABIERTA A UN POSIBLE AUMENTO DE LAS RETRIBUCIONES.
INTERVENCIÓN DEL SECTOR DE JUSTICIA
El capítulo III del proyecto de presupuestos 2012 que nos remite la administración, dice:
Artículo 22. Retribuciones del personal al servicio de la Administración de Justicia dependiente del Principado de Asturias.
1. El personal funcionario de los Cuerpos al servicio de la Administración de Justicia, que desempeñe sus funciones en el ámbito competencial del Principado de Asturias, percibirá las retribuciones previstas en la Ley de Presupuestos Generales del Estado y demás normativa que le resulte aplicable.
2. Los complementos y mejoras retributivas regulados en disposiciones o acuerdos adoptados por los órganos del Principado de Asturias en el ejercicio de sus competencias con respecto de este personal, no experimentarán incremento alguno respecto de las cuantías vigentes para 2011, de conformidad con lo previsto en el artículo 12 de la presente Ley.
EN PRIMER LUGAR:
SOLICITUD IMPRESCINDIBLE DE MEJORA RETRIBUTIVA
Desde que se produjo la Transferencia de las competencias de gestión de la Administración de Justicia al Principado el Personal Funcionario de Justicia, no hemos tenido oportunidad de negociar ninguna mejora de nuestros salarios a cuenta del futro C Específico, en la actualidad CET. Algo que se ha llevado a cabo en todas las CCAA transferidas, por tanto solicitamos una vez más que se convoque una mesa de negociación para negociar este tema e incluirlo en los presupuestos.
Recordatorio:
No cobramos complemento por Carrera Profesional, no cobramos productividad como sí cobran los Secretarios Judiciales, por realizar muchas tareas que el personal del resto de cuerpos también realiza. No cobramos el 100% de las retribuciones a partir del 6ºmes de IT.
En cambio Sí nos han eliminado la asignación por acción social que se sigue cobrando en el ámbito del Ministerio y de la mayoría de las CCAA.
En cambio Sí nos han eliminado la asignación por acción social que se sigue cobrando en el ámbito del Ministerio y de la mayoría de las CCAA.
La confluencia de tantos agravantes, sólo se da en Asturias, poniendo de manifiesto la tremenda discriminación que sufrimos con respecto a donde quiera que miremos.
EN SEGUNDO LUGAR:
CORRECCIÓN DEL ART 22 DEL CAPÍTULO III
La fórmula que recoge el borrador, con una alusión genérica en el apartado 1 a los Presupuestos Generales del Estado y una alusión en el apartado 2 a conceptos que no existen , no le parece a CCOO adecuada en absoluto, puesto que no recoge, lo único que sí ha legislado el anterior Gobierno en consideración al Personal de Justicia (El recorte del 3,65% del CET y no del 5% que aplica el Ministerio) y que debe aparecer claramente incorporado a la Ley de presupuestos del Principado, en los términos del acuerdo corregido de 26 de enero de 2011, porque si los únicos contenidos presupuestarios que se toman en consideración para nuestras retribuciones, son los Estatales, corremos el peligro de perder un 1,35% del Complemento Específico Transitorio, con lo cual, el Personal de Justicia de Asturias, ya no estaremos sólo congelados , si no que sufriremos una nueva discriminación respecto al Personal autonómico
LA RESPUESTA DEL PRINCIPADO
Tras una discusión Bizantina sobre competencias en materia de Justicia y Jerarquia Legislativa, la respuesta en definitiva se resume en: NO A TODO y en el tema de nuestras retribuciones, quedamos emplazados a la confección de otros instrumentos legales. Ley de PGE y Acuerdo de Retribuciones del Principado donde ... YA VEREMOS LO QUE OCURRE
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